Karriere im Versicherungswesen
Qualifikation und Konzeptberatung
G&K unterstützt Kolleginnen und Kollegen ebenso wie Quereinsteiger, erfolgreich Fuß im Versicherungswesen zu fassen!
Ihr Ansprechpartner: Florian P. Lenzen
Karriere im Versicherungswesen
G&K unterstützt Kolleginnen und Kollegen ebenso wie Quereinsteiger, erfolgreich Fuß im Versicherungswesen zu fassen!
Ihr Ansprechpartner: Florian P. Lenzen
Um- und Einstieg
Für Deinen Start bei G&K hast Du unser gesamtes Team im Rücken, das sich für Dich einsetzt: So findest Du Dich schnell zurecht!
Versicherungsvertrieb
Jedes Teammitglied macht bei uns die Ausbildung zum Versicherungsfachmann/-fachfrau (IHK-geprüft) und wird individuell eigearbeitet.
Entwicklungsmöglichkeiten
Entsprechend Deiner Stärken und Wünsche kannst Du Dich im Büro-, Schaden, Supporter- oder Vertriebsteam weiterentwickeln!
Um- und Einstieg
Das gesamte G&K-Team unterstützt Dich:
von Anfang an!
Wir geben dir Einblick in unsere Welt der Versicherung gerne von Anfang an. Unser Ziel ist, dich von dem Thema zu begeistern … oder deine Begeisterung zu bestätigen. Hier steht dir das gesamte Team zur Seite!
Bei uns wirst Du nicht alleine gelassen: Wir sind ein großes, starkes Team und arauf eingestellt, Neueinsteiger oder Umsteiger schnell bei G&K aufzunehmen. Dafür haben wir Strategien entwickelt, die das Onboarding bei Großbach und Kollegen sowie in der Versicherungsbranche möglichst einfach machen.
Bestmöglich unterstützt!
Das Onboarding in unser Team und in unsere Themen ist für uns sehr wichtig! So können wir dir direkt zum Start zeigen, was dich erwartet. Für die nötige Transparenz sorgen wir mit einem strukturierten Onboarding.
Und weil wir als Team zusammenstehen, wirst Du von jedem deiner neuen Kollegen bestmöglich unterstützt!
Schnell Teil des Teams werden!
Stelle Fragen! Die Einarbeitungszeit haben wir zum Start mit dir besprochen und möchten von dir aktiv befragt werden. Du wirst schnell ins „Machen“ kommen! Und ja: Da dürfen auch Fehler passieren. Wir haben einen hohen Qualitätsanspruch, verstehen aber auch den klassischen Spruch, dass noch kein Meister vom Himmel gefallen ist 😉!
Keine Sorge vor Unbekanntem – gemeinsam integrieren wir Dich sehr schnell in die Welt der Versicherung im Allgemeinen und die von Großbach und Kollegen im Besonderen!
Du hast Fragen? Sprich mich an!
Sabrina Lenzen ist bei G&K Ansprechpartnerin rund um Human Ressource und genau die Richtige für alle Fragen rund um den Einstieg bei Großbach und Kollegen!
Versicherungsvertrieb
Kompetent. Nahbar. Persönlich!
Wir sind davon überzeugt, dass durch technische Weiterentwicklung die Prozesse einfacher werden und der Anspruch an eine persönlichen Beratung wächst. Auch der Wunsch nach einer Person, die zuhört, versteht und zügig qualifizierte Antworten gibt, wird lauter.
Wir bei Großbach und Kollegen haben einen hohen Anspruch an unsere Kundenverantwortlichen. Unsere G&K-Grundlagen helfen unseren Kollegen bei der Orientierung, den Ansprüchen gerecht zu werden.
In den letzten Jahren haben wir unser Beratungs- und Serviceteam immer weiter ausgebaut, um aufmerksam auf die Bedürfnisse unserer Kunden eingehen zu können. Dafür haben wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei G&K in Teams unterteilt, die für besondere Aufgaben verantwortlich sind.
Aus- oder Weiterbildung, individuelle Einarbeitung
Weiterbildung, Teamwork und professionelles Auftreten sind für uns die messbaren Werte. Um unseren Kunden ihre Anliegen transparent zu machen, benötigt es ein souveränes Auftreten. Wir möchten unserem Team die Möglichkeit geben, sich darum intensiv zu bemühen. G&K bietet den Kundenbetreuern ein Ökosystem, in dem sie sich bestmöglich um ihre Kundenbetreuung kümmern können.
Du musst wissen, wovon Du redest. Deshalb ist es uns wichtig, dass Du die dreimonatige Ausbildung bei der AXA zur Versicherungsfachfrau/zum Versicherungsfachmann durchläufst, bevor wir Dich anhand deiner Stärken einsetzen!
Mit Wissen erfolgreich werden
Disziplin und Struktur unter Einhaltung unserer Werte. Wir möchten dem Kunden eine qualifizierte Beratung und Betreuung bieten – ganz unabhängig davon, welchen Titel ein Kundenbetreuer trägt.
Wenn Du das Verständnis für die Bedarfe der unterschiedlichen Bereiche gefunden hast, kann das der Beginn einer erfolgreichen Entwicklung bei G&K werden!
Du hast Fragen? Sprich mich an!
Sabrina Lenzen ist bei G&K Ansprechpartnerin rund um Human Ressource und genau die Richtige für alle Fragen rund um den Einstieg bei Großbach und Kollegen!
Entwicklungsmöglichkeiten
Vom Azubi zum Geschäftsführer und Inhaber
Deine Stärken kennen, diese nutzen und dem Team weiterhelfen. Wir möchten mit dir gemeinsam deine Stärken erkennen und einbringen.
Menschen sind so unterschiedlich und vielfältig, wie unsere Aufgaben im Versicherungswesen. Ganz gleich, ob Du eher der verschlossene Typ bist und dafür akribisch Sachverhalte abarbeiten kannst. Oder kommunikativ und offen auf Menschen zugehen magst und sich für ihre Lebensumstände interessierst.
Wir finden den richtigen Aufgabenbereich für Dich in einem unserer Teams!
Kennenlernen, ausprobieren
Regelmäßiger Austausch zu deinen Zielen und Transparenz unserer Unternehmensziele
Du durchläufst bei uns die verschiedenen Aufgabenbereiche der Teams und kannst so sehr schnell feststellen, was für Dich passt!
Mach bei G&K, was Du am besten kannst!
Wir betrachten deine Ergebnisse auf Augenhöhe: Lass uns gemeinsam die Möglichkeiten unserer Stellen mit dir abgleichen.
Bei uns findest Du den Platz, der Deinen Stärken und Neigungen am besten entspricht: Im Büroteam kümmerst Du Dich um alles vom Empfang unserer Kunden bis hin zu vielfältigen Aufgaben im Innendienst.
Unser Schadenteam ist spezialisiert auf die Abwicklung von Versicherungsleistungen im Zusammenspiel zwischen Konzern und unseren Bestandsverantwortlichen.
Letztere unterstütz unser Supporterteam, sodass sich unsere Berater ganz auf unsere Kunden konzentrieren können.
Du hast Fragen? Sprich mich an!
Sabrina Lenzen ist bei G&K Ansprechpartnerin rund um Human Ressource und genau die Richtige für alle Fragen rund um den Einstieg bei Großbach und Kollegen!